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Spiral Dynamics und Graves Value System stellen die Entwicklung von Menschen, Organisationen und Gesellschaften als Folge von Entwicklungsebenen dar. Die Herausforderungen der Welt erfordern Lösungen, die nur durch Schaffung neuer Denkmuster und Werte möglich sind. Das Denken auf der achten Ebene – Türkis – ist holistisch und global.

Spiritualität ist in allem und verbindet Menschen und Unternehmen mit einander. Arbeit gibt dem Leben Bedeutung und es die Verantwortung des Unternehmens und jedes Einzelnen alles Leben zu fördern und zu schützen. Das ganze Universum ist eine Einheit aus unendlich vielen Systemen, die ineinandergreifen und sich gegenseitig ausbalancieren. Liebe ist ein Gut, dass sich vermehrt wenn man es teilt.

Türkis ausgerichtete Unternehmen erschaffen einen Rahmen in dem jeder Sein kann, anstelle nicht passende Teile auszusondern. Fehler sind nur ein weiterer Schritt zu verstehen, wie die Welt funktioniert. Türkis erschafft gemeinsame Werte, die von allen gleichsam gelebt werden, anstelle diese überstülpen zu wollen. Türkis stellt jedem Einzelnen die Frage nach der gemeinsamen Zukunft. Wie auch im Hier und Jetzt. Der Platz an dem Du jetzt bist und die Menschen die jetzt in Deinem Leben interagieren, haben stets eine Bedeutung.

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